cq9电子官网入口集团从创建的那天起 ，就将文化建设融入企业生长过程中 ，经过多年的萃取提炼、优化完善 ，形成了以“阳光为天、诚信为地、亲和为人、简单为路、责任为站”为精髓的cq9电子官网入口五大文化体系 。cq9电子官网入口五大文化是“天、地、人”和“路与站”的空间、面线、点的有机整体 ，构架清晰巧妙 ，目的明确 ，运行规范 。
阳光文化
阳光普照万物生灵 健康 博大 包容
事情生活思维阳光 积极 向上 乐成
相同：坦诚相待 阳光相同无障碍 杜绝误解隔膜
致业：透明管理 企务果然无私欲 拒绝暗箱操作
合作：阳光合作 和谐共赢无阴影 禁绝欺凌欺诈
阳光文化发生配景
一天 ，一位老司机找到油站站长冯秀堂 ，反映cq9电子官网入口汽油计量的问题 。原来 ，该司机是一位远程车司机 ，经常在cq9电子官网入口加油 ，这次发现加了油后没有跑出相应的里程 ，以前加100升汽油可以跑到山东聊城 ，而这次却在距聊城二十公里的地方抛了锚 。cq9电子官网入口员工马上给客户解释是因为制品油密度变化大 ，导致客户耗油量差异大 。但客户还是将信将疑地走了 ，以后再也没有在cq9电子官网入口加过油 。
冯秀堂站长发现后 ，马上将此事上报石油公司总经理刘成仁 ，刘总立即派人对油品计量进行了复核 ，结果证实出油量准确无误 ，可老客户不行能说假话 。经过认真的丈量、研究 ，发现此批油密度小 ，比重轻 ，是影响行驶里程不够的主要原因 。公司领导决定今后在每个油站匹配一个20公升的计量器 ，以后只要泛起类似问题 ，就地用计量器作计量 ，以示公正 ，并发生了cq9电子官网入口历史上的法定日：“逢十计量日” 。通过邀请客户加入计量 ，阳光操作 ，不光消除了客户的疑虑 ，而且使cq9电子官网入口的信誉度越发得到了提升 。
经过cq9电子官网入口人的不停创新 ，阳光文化的涵义不停扩展 ，从合作阳光至企务阳光、心态阳光 ，阳光文化逐步完善 ，终成cq9电子官网入口五大文化之一 。
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